Influencia y aplicación de la tecnología del conocimiento en el desempeño sostenible de una organización: La gestión del conocimiento en el desempeño sostenible de las organizaciones (cap. 8)

Cf. entradas anteriores de la serie: Resumen/Abstract; Capítulo 1: Introducción; Capítulo 2: Justificación y motivación; Capítulo 3: Objetivos; Capítulo 4: Planteamiento; Capítulo 5: Metodología; Capítulo 6: Gestión del conocimiento en las organizaciones; Capítulo 6.1: Recursos basados en personas y procesos, Leer más …

Influencia y aplicación de la tecnología del conocimiento en el desempeño sostenible de una organización: Otros indicadores de desempeño sostenible: seguridad y salud laboral (cap. 7.2)

Cf. entradas anteriores de la serie: Resumen/Abstract; Capítulo 1: Introducción; Capítulo 2: Justificación y motivación; Capítulo 3: Objetivos; Capítulo 4: Planteamiento; Capítulo 5: Metodología; Capítulo 6: Gestión del conocimiento en las organizaciones; Capítulo 6.1: Recursos basados en personas y procesos, Leer más …

Influencia y aplicación de la tecnología del conocimiento en el desempeño sostenible de una organización: Indicadores de las guías G4, del GRI (cap. 7.1)

Cf. entradas anteriores de la serie: Resumen/Abstract; Capítulo 1: Introducción; Capítulo 2: Justificación y motivación; Capítulo 3: Objetivos; Capítulo 4: Planteamiento; Capítulo 5: Metodología; Capítulo 6: Gestión del conocimiento en las organizaciones; Capítulo 6.1: Recursos basados en personas y procesos, Leer más …

Influencia y aplicación de la tecnología del conocimiento en el desempeño sostenible de una organización: Indicadores del desempeño sostenible de las organizaciones (cap. 7)

Cf. entradas anteriores de la serie: Resumen/Abstract; Capítulo 1: Introducción; Capítulo 2: Justificación y motivación; Capítulo 3: Objetivos; Capítulo 4: Planteamiento; Capítulo 5: Metodología; Capítulo 6: Gestión del conocimiento en las organizaciones; Capítulo 6.1: Recursos basados en personas y procesos, Leer más …

Influencia y aplicación de la tecnología del conocimiento en el desempeño sostenible de una organización: Recursos basados en la tecnología, “hard tools” (cap. 6.2)

Cf. entradas anteriores de la serie: Resumen/Abstract; Capítulo 1: Introducción; Capítulo 2: Justificación y motivación; Capítulo 3: Objetivos; Capítulo 4: Planteamiento; Capítulo 5: Metodología; Capítulo 6: Gestión del conocimiento en las organizaciones; Capítulo 6.1: Recursos basados en personas y procesos, Leer más …

Influencia y aplicación de la tecnología del conocimiento en el desempeño sostenible de una organización: Recursos basados en personas y procesos, “soft tools” (cap. 6.1)

Cf. entradas anteriores de la serie: Resumen/Abstract; Capítulo 1: Introducción; Capítulo 2: Justificación y motivación; Capítulo 3: Objetivos; Capítulo 4: Planteamiento; Capítulo 5: Metodología; Capítulo 6: Gestión del conocimiento en las organizaciones. Capítulo 6.2. Recursos basados en personas y procesos Leer más …

Influencia y aplicación de la tecnología del conocimiento en el desempeño sostenible de una organización: Gestión del conocimiento en las organizaciones (cap. 6)

Cf. entradas anteriores de la serie: Resumen/Abstract; Capítulo 1: Introducción; Capítulo 2: Justificación y motivación; Capítulo 3: Objetivos; Capítulo 4: Planteamiento; Capítulo 5: Metodología. Capítulo 6: Gestión del conocimiento en las organizaciones El concepto de conocimiento es tremendamente amplio en Leer más …

Influencia y aplicación de la tecnología del conocimiento en el desempeño sostenible de una organización: Metodología (cap. 5)

Cf. entradas anteriores de la serie: Resumen/Abstract; Capítulo 1: Introducción; Capítulo 2: Justificación y motivación; Capítulo 3: Objetivos; Capítulo 4: Planteamiento. Capítulo 5: Metodología Para realizar este Trabajo se recurrió a los siguientes soportes y métodos: Búsqueda de literatura sobre Leer más …

Influencia y aplicación de la tecnología del conocimiento en el desempeño sostenible de una organización: Planteamiento (cap. 4)

Cf. entradas anteriores de la serie: Resumen/Abstract; Capítulo 1: Introducción; Capítulo 2: Justificación y motivación; Capítulo 3: Objetivos. Capítulo 4: Planteamiento del trabajo En el capítulo 2 del Trabajo (“Justificación y motivación”) se ha mostrado la situación de descuelgue o Leer más …

Influencia y aplicación de la tecnología del conocimiento en el desempeño sostenible de una organización: Objetivos (cap. 3)

(Glauber, 2016) Cf. entradas anteriores de la serie: Resumen/Abstract; Capítulo 1: Introducción; Capítulo 2: Justificación y motivación. Capítulo 3: Objetivos del Trabajo Teniendo en cuenta el contexto descrito en el capítulo anterior, este Trabajo tiene como objetivos generales: Estudiar la Leer más …

Influencia y aplicación de la tecnología del conocimiento en el desempeño sostenible de una organización: Justificación y motivación (cap. 2)

Cf. entradas anteriores de la serie: Resumen/Abstract; Capítulo 1: Introducción. Capítulo 2: Justificación y motivación. La gestión del conocimiento -y muy particularmente su faceta tecnológica- ha sido ampliamente estudiada, desarrollada e implantada con éxito en las organizaciones durante los últimos Leer más …

Influencia y aplicación de la tecnología del conocimiento en el desempeño sostenible de una organización: Introducción (cap. 1)

[Cf. entrada anterior: resumen/abstract] Capítulo 1: Introducción La gestión del conocimiento (ampliamente referida con su término en inglés, knowledge management, y su correspondiente abreviatura, KM) como disciplina académica aplicable a las organizaciones, tiene un origen reciente que muchos autores sitúan Leer más …